Orlando Mascarenhas, Visão on line,
Aos cidadãos é-lhes ensinado que o Estado garante os devidos cuidados com a sua segurança.
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Frases…
Cultura «anómica»
"Nas empresas em que o lucro e a produtividade dominam todos os outros objectivos, é expectável que nasça uma cultura "anómica", encorajando o desrespeito pelas expectativas morais e legais implementadas pelo geral da sociedade"
(Merton, 1838, "Social strcture and anomie", American Sociological Review, p. 674 in Cruz, José Neves, Carla Cardoso, André Lamas Leite, and Rita Faria. 2013. Infracções Económicas e Financeiras. Estudos de Criminologia e Direito. Coimbra: Coimbra Editora. pág. 127)
Participação em «Discurso Direto»
Participação em «Discurso Direto» da TVI24, dia 20 de Agosto 2014
Participação: António Maia
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Cultura de empresa positiva
"(…) [a análise de risco] deve ajudar a estabelecer um clima onde são tomadas medidas positivas e construtivas para proteger os trabalhadores e garantir uma cultura positiva. Deve-se reconhecer que a dinâmica de qualquer organização exige uma reavaliação contínua de exposições à fraude e as respectivas respostas, à luz do ambiente de mudança que a organização enfrenta."
(IIA, AICFA, and ACFE. 2008. Managing the Business Risk of Fraud: Practical Guide Pág. 44)
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Honra do negócio
"Antigamente os negociantes (…) constituíam verdadeiras dinastias burguesas, em que a honra do negócio e o respeito da firma passavam em brasão de pais a filhos e de filhos a netos. Esta aristocracia mercante acabou com o advento da nova aristocracia política. (…) Agora quase todos querem ser viscondes pela intriga e apelintram os filhos pedagogicamente para deputados."
(Ortigão, Ramalho [1882]. As Farpas I. Lisboa: Círculo de Leitores. Pág. 98)