{"id":45900,"date":"2021-04-03T19:40:41","date_gmt":"2021-04-03T19:40:41","guid":{"rendered":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/?p=45900"},"modified":"2021-04-24T09:04:54","modified_gmt":"2021-04-24T09:04:54","slug":"ai-que-eu-caio-segurem-me-que-eu-caio-2-2-3-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-3-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-7-2-2-2-3-2-4-3-2-31-9-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-2-3-2-34","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/?p=45900","title":{"rendered":"Crise e integridade"},"content":{"rendered":"

Rute Serra<\/strong><\/span>, Expresso online (111 17\/02\/2021)<\/p>\n

\n<\/p>

\"\"<\/a>\"\"<\/a><\/p>\n

Sem aviso pr\u00e9vio, exigiu-se \u00e0 Humanidade que desempenhasse o dist\u00f3pico papel das suas vidas. Nesta crise global que a pandemia instigou, somos todos aleatoriamente protagonistas, actores de segunda linha ou figurantes. Por\u00e9m todos - arriscaria dizer, sem excep\u00e7\u00e3o - sentimos os devastadores impactos com que a doen\u00e7a covid-19 nos brindou<\/p>\n

<\/p>\n\n\n\n\n

O World Economic Forum convoca a necessidade de fazermos The Great Reset, ou seja, da aldeia global se redefinir sob o ponto de vista econ\u00f3mico, numa perspectiva de progresso m\u00fatuo e sustent\u00e1vel. N\u00e3o tardou que os-que-v\u00eam-filmes-a-mais, tamb\u00e9m designados \u201cconspiracionistas\u201d, inspirados no baizuo<\/em> \u2013 ep\u00edteto depreciativo chin\u00eas relativo \u00e0 \u201csuperioridade moral das elites ocidentais\u201d \u2013 decidissem denunciar o pren\u00fancio de uma nova ordem mundial castradora e subversiva, que rapidamente nos transformar\u00e1 em aut\u00f3matos.<\/p>\n\n\n\n

Aquilo que j\u00e1 sabemos (e sentimos na pele) \u00e9 que esta doen\u00e7a atrasou o passo das nossas rela\u00e7\u00f5es individuais e colectivas. Disrup\u00e7\u00e3o nas interac\u00e7\u00f5es sociais, alargamento da exclus\u00e3o digital, mudan\u00e7as abruptas no comportamento dos mercados e dos consumidores, \u00f3bices \u00e0 educa\u00e7\u00e3o e ao emprego, desafios aos regimes democr\u00e1ticos, tens\u00f5es geopol\u00edticas, todas estas circunst\u00e2ncias est\u00e3o a ser percepcionadas. Estas e outras conclus\u00f5es podem ser consultadas no World Economic Forum Global Risks Report 2021<\/a>, que apresenta as doen\u00e7as infecciosas no topo dos riscos que impactar\u00e3o a sociedade em geral nos pr\u00f3ximos anos. Nas dez maiores amea\u00e7as identificadas, cinco est\u00e3o relacionadas com adversidades de cariz ambiental.<\/p>\n\n\n\n

Neste estado da arte, importantes desafios se colocam ao funcionamento das organiza\u00e7\u00f5es, p\u00fablicas e privadas. Empregados, funcion\u00e1rios, empres\u00e1rios e gestores p\u00fablicos esfor\u00e7am-se diariamente para desempenharem remotamente as suas fun\u00e7\u00f5es, preocupados com a sa\u00fade e a seguran\u00e7a, mas tamb\u00e9m com a sobreviv\u00eancia e resili\u00eancia das organiza\u00e7\u00f5es. A tenta\u00e7\u00e3o de alijar procedimentos de controlo e de sistemas de governan\u00e7a ajustando-os a um novo ambiente de cultura organizacional, deve ser evitada. Isto porque os factores de risco, nesta nova realidade, que s\u00f3 por si j\u00e1 incrementa o clima de instabilidade, aumentam significativamente. As incertezas financeiras, pessoais e organizacionais a par de uma menor incid\u00eancia no controlo do risco, fomentam o aparecimento de fraude, na medida em que exortam os tr\u00eas \u00e2ngulos do conhecido Tri\u00e2ngulo da Fraude \u2013 press\u00e3o, oportunidade e a racionaliza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

A amea\u00e7a destes tempos pand\u00e9micos no contexto laboral paira sobre uma realidade de luta pela sobreviv\u00eancia. A percep\u00e7\u00e3o de que n\u00e3o, apesar de tudo, os meios n\u00e3o justificam os fins, deve ser elevado, hoje mais do que nunca, a axioma. Mantermo-nos accountable <\/em>no olho deste furac\u00e3o \u00e9 um teste \u00e0 resili\u00eancia que se nos exige que ultrapassemos.<\/p>\n\n\n\n

Para construir e sustentar uma agenda de integridade nas nossas organiza\u00e7\u00f5es importa asseverarmos que a comunica\u00e7\u00e3o sobre padr\u00f5es \u00e9ticos \u00e9 clara, objectiva e adequada; que a garantia de uma lideran\u00e7a coesa e consistente existe; que procede a manuten\u00e7\u00e3o do esfor\u00e7o, apesar da perda de empregos, em manter a segrega\u00e7\u00e3o de fun\u00e7\u00f5es e o refor\u00e7o da supervis\u00e3o; que os mecanismos de controlo \u00e9tico previamente definidos se mant\u00eam operacionais e efectivos; que existe conformidade na gest\u00e3o financeira; que os dilemas \u00e9ticos comunicados s\u00e3o eficazmente resolvidos. Convir\u00e1 ainda que as auditorias internas, ou compliance committees<\/em>, de modo colaborativo com as institui\u00e7\u00f5es de auditoria externa desenvolvam um novo paradigma de actua\u00e7\u00e3o, que preste especial aten\u00e7\u00e3o \u00e0s \u00e1reas onde exista incremento de risco operacional ou organizacional.<\/p>\n\n\n\n

Isto vai acabar. Esta crise, como aconteceu com todas as crises antes desta, vai acabar. E \u00e9 fundamental que as organiza\u00e7\u00f5es, para l\u00e1 desta cortina limosa, se possam continuar a apresentar como \u00edntegras. Ser\u00e1 essa a exig\u00eancia de cidad\u00e3os que viveram esta prova\u00e7\u00e3o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Rute Serra, Expresso online (111 17\/02\/2021) Sem aviso pr\u00e9vio, exigiu-se \u00e0 Humanidade que desempenhasse o dist\u00f3pico papel das suas vidas. Nesta crise global que a pandemia instigou, somos todos aleatoriamente protagonistas, actores de segunda linha ou figurantes. Por\u00e9m todos – arriscaria dizer, sem excep\u00e7\u00e3o – sentimos os devastadores impactos com que a doen\u00e7a covid-19 nos… Ler mais…<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":34,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"_exactmetrics_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[72,282],"tags":[],"class_list":["post-45900","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-cronicas","category-expresso-online"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/45900","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/34"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=45900"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/45900\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":45964,"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/45900\/revisions\/45964"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=45900"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=45900"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/obegef.pt\/wordpress\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=45900"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}